Luật sư Vũ Quang Vượng – Giám đốc Công ty Luật TNHH Quang Vượng (Đoàn Luật sư TP Hà Nội): “Thật sự tin tưởng và tự hào”
 |
Có thể thấy, sau 5 năm triển khai Chương trình số 08/Ctr/TU của Thành ủy Hà Nội về “Đẩy mạnh cải cách hành chính (CCHC), tạo bước chuyển mạnh về kỷ luật, kỷ cương, ý thức trách nhiệm, chất lượng phục vụ nhân dân của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức giai đoạn 2016-2020”, công tác CCHC của thành phố đã đạt nhiều kết quả khả quan, từng bước hiện đại hóa nền hành chính phục vụ nhân dân. Qua đó, góp phần phát triển kinh tế – xã hội của địa phương và khu vực.
Cùng với đó, cơ chế một cửa, một cửa liên thông tiếp tục được đẩy mạnh triển khai với nhiều cách làm mới, tạo chuyển biến trong giải quyết thủ tục hành chính cho người dân, doanh nghiệp. Nổi bật là quy chế phối hợp liên thông về đăng ký khai sinh, đăng ký thường trú, cấp thẻ bảo hiểm y tế cho trẻ em dưới sáu tuổi; quy chế phối hợp liên thông các thủ tục hành chính.
Năm 2019 là năm thứ ba liên tiếp Hà Nội xếp thứ 2 trong cả nước về Chỉ số CCHC cấp tỉnh (PAR Index). Chỉ số năng lực cạnh tranh cấp tỉnh (PCI) năm 2019 của Hà Nội xếp thứ 9, tăng 15 bậc so với năm 2015 và nằm trong nhóm 10 tỉnh, thành phố có chất lượng điều hành kinh tế xuất sắc.
Đối với công tác quản lý cán bộ Đảng viên, 5 năm qua, Hà Nội đã đổi mới, nâng cao chất lượng, hiệu quả công tác kiểm tra, giám sát và kỷ luật Đảng; tăng cường kiểm tra khi có dấu hiệu vi phạm và giám sát chuyên đề; hoàn thành khối lượng công việc lớn.
Là công dân của Thủ đô, tôi thật sự tin tưởng và tự hào trong 5 năm qua, Hà Nội đã có sự phát triển vượt bậc về nhiều mặt. Trước thềm Đại hội đại biểu Đảng bộ TP Hà Nội lần thứ XVII, nhiệm kỳ 2020-2025, tôi cũng tin tưởng và kỳ vọng, các đại biểu sẽ tập trung trí tuệ, bàn các giải pháp, phương hướng để sớm đưa Nghị quyết Đại hội Đảng bộ TP Hà Nội lần thứ XVII vào cuộc sống.
Đặc biệt, các đồng chí được bầu vào Ban Chấp hành Đảng bộ TP Hà Nội nhiệm kỳ 2020-2025 sẽ là những đồng chí tiêu biểu về phẩm chất, đạo đức, lối sống, có trình độ, năng lực, đủ đức, đủ tài để lãnh đạo một nhiệm kỳ mới phát huy được thành quả của nhiệm kỳ cũ và tạo đột phá cho sự phát triển của Thủ đô trong giai đoạn mới.
 |
| Khu vực hồ Gươm được trang trí bằng nhiều tác phẩm, triển lãm để chào mừng Kỷ niệm 1010 năm Thăng Long – Hà Nội và ngày Giải phóng Thủ đô 10-10 (ẢNH: LAM THANH) |
Ông Đỗ Ngọc Sơn (Trưởng ban công tác mặt trận 12, phường Vĩnh Phúc, quận Ba Đình, Hà Nội): “Nhiều biện pháp, chủ trương mới khắc phục hạn chế, tồn tại”
 |
Cùng với toàn Đảng, toàn dân, lực lượng vũ trang TP Hà Nội, những cán bộ hưu trí của các địa bàn dân cư nói chung và địa bàn phường Vĩnh Phúc, quận Ba Đình nói riêng vô cùng phấn khởi, tự hào về những thành tựu của Đảng bộ TP Hà Nội trong nhiệm kỳ vừa qua. Đảng bộ thành phố đã vượt mọi khó khăn, thử thách, nhất là trong năm 2020, khi đại dịch Covid-19 hoành hành khắp nơi, Ban chấp hành Đảng bộ thành phố đã lãnh đạo toàn Đảng bộ thực hiện nghiêm công tác chống dịch, thực hiện nhiệm vụ “kép”, mục tiêu “kép” vừa chống dịch vừa khôi phục kinh tế, động viên nhân dân thực hiện thắng lợi mọi nhiệm vụ mà Đại hội Đảng bộ nhiệm kỳ 2015-2020 đã đặt ra.
Về phương hướng nhiệm kỳ mới 2020 – 2025, chúng tôi đã được quán triệt, nghiên cứu và tham gia ý kiến đóng góp về phương hướng, nhiệm vụ mà Đại hội Đảng bộ TP Hà Nội lần thứ XVII đề ra. Cán bộ, nhân dân, các lực lượng vũ trang trên địa bàn Thủ đô cũng tuyệt đối tin tưởng vào sự lãnh đạo của Đảng, Nhà nước và tin tưởng vào đường lối, chủ trương, Nghị quyết của Đại hội Đảng bộ thành phố nhiệm kỳ 2020 – 2025 đề ra.
Chúng tôi kỳ vọng với chủ đề của Đại hội là “Vươn lên, đoàn kết, đồng tâm, hiệp lực, bứt phá, sáng tạo”, Đảng bộ thành phố sẽ có nhiều biện pháp, chủ trương mới khắc phục được những khó khăn, hạn chế, tồn tại và nhất là những khuyết điểm, yếu kém trong nhiệm kỳ vừa qua, để xây dựng một kế hoạch hành động thiết thực, đi vào cuộc sống. Đặc biệt, xây dựng được đội ngũ cán bộ, lựa chọn những đồng chí ưu tú nhất, có trách nhiệm, vì dân, vì Đảng nhất, bầu vào Ban chấp hành Đảng bộ thành phố nhiệm kỳ mới. Từ đó có những chủ trương, biện pháp giải quyết hiệu quả vì sự nghiệp phát triển của Thủ đô, vì hạnh phúc của nhân dân.
Bà Đoàn Thị Loan (Giáo viên hưu trí – quận Hai Bà Trưng, Hà Nội): “Mong muốn Đảng bộ thành phố quan tâm nhiều hơn đến công tác giáo dục”
 |
Là một nhà giáo hưu trí, tôi bày tỏ niềm tin tuyệt đối vào những định hướng, chính sách mà Đảng bộ thành phố đã đề ra, được trình bày trong dự thảo báo cáo chính trị đăng công khai trên các phương tiện truyền thông đại chúng để nhân dân đóng góp ý kiến. Không thể phủ nhận sự phát triển của giáo dục Thủ đô trong những năm qua. Dưới sự chỉ đạo của Đảng bộ thành phố đối với Đảng bộ Sở GD-ĐT, 5 năm qua ngành Giáo dục Thủ đô đã có những đổi mới về cách dạy và học, chất lượng học sinh ngày càng được nâng lên.
Nhưng cũng vẫn có những điều đáng tiếc xảy ra, đó là đạo đức thầy và trò, là việc những giáo viên hợp đồng lâu năm “bất ngờ” mất việc. Vì vậy, người đã từng làm giáo dục như chúng tôi mong muốn, Đại hội đại biểu Đảng bộ thành phố lần thứ XVII sẽ có những nghị quyết đi vào cuộc sống, quan tâm hơn nữa đến ngành giáo dục, nơi đào tạo ra những thế hệ tương lai của đất nước. Phải có chủ trương, biện pháp cụ thể đối với giáo viên để họ yên tâm công tác, giảng dạy và cống hiến; xây dựng một nền tảng đạo đức từ gốc, thầy ra thầy, trò ra trò, công bằng trong ứng xử với từng học sinh, thầy cô phải là tấm gương sáng để các em học sinh noi theo; đổi mới phương pháp giảng dạy, nhất là đối với công tác bồi dưỡng các đội tuyển tham gia kỳ thi quốc gia, quốc tế…
Theo: Anninhthudo